顺德家具网教你四招挑到理想的红木家具
生活水平的提高使越来越多的人更加注重生活的品质，而红木家具以其珍奇、稀缺、独特的消费特点，满足了尊贵人士对高雅、精致生活的需求。但由于大多数人对红木家具了解甚少，加之没有行家朋友帮忙挑选，想买到称心如意的红木家具有一定的难度。
常在购买红木家具时一定要考虑造型、做工、材料、价钱四个方面，如果诸位能够严格甄别这四点，网上家具商城确保诸位能够买到理想中的红木家具。下面顺德家具网（www.sdjiaju.com)为大家详细介绍这四点：
一、造型要美：
不止是红木家具，任何材质、任何风格的家具都必须要讲究造型，至少要做到结构上科学合理，比例上协调匀称。尤其是像红木家具这种可堪称艺术品的家具，更加重注功能和艺术的结合，这样才能在视觉上、精神上给消费者带来双重的艺术享受。
二、做工要精：
所谓做工是指家具加工的质量，具体表现在木工、雕刻、镶嵌、装饰等每道工序上，如表面是否平整光洁、接缝是否严密、雕刻的花纹是否栩栩如生、镶嵌是否牢固等。而且，做工精细的红木家具，其尺寸要做到分毫不差，哪怕是“进一线”或“出一线”都会影响家具的质量，因而，做工也是衡量红木家具品质的一个方面。
三、材料要真：
国家规定的红木有八类，分别为紫檀木、花梨木、香枝木、黑酸枝、红酸枝、乌木、条纹乌木和鸡翅木，所以，在选购时家具时只要标明上述任何一种材质都可视为红木家具，如果是笼统的标注“红木”，那么起材料的真实度就要收到质疑了。
四、价格实惠：
不同类别的红木其价格不等，有的数万元，有的上百万元，甚至数千万元，在此，建议患者根据相同型、艺、材的规格货比三家，但也不能贪图便宜，明显价格低于市场价格很多的一定不能买，毕竟“一分钱一分货”。
了解这四点就能买到称心如意的红木家具，但这要想了解透这四点也非易事，网购家具哪里好？顺德家具网建议消费者在研究上述四点同时，选择一家信誉好的红木家具厂也是关键。
有时候奢侈品未必就如你想的那样，普通的塑料也能成为奢侈品。意大利家具品牌Kartell就是一个将塑料做成奢侈品的品牌，而且还因此开了博物馆。
Kartell创始人Giuilo Castelli 是诺贝尔化学奖的得主 Giulio Natta 的学生，他的好奇心和对新材料的兴趣奠定了这个品牌的风格。Claudio Luti是Kartell的现任CEO，他在1988年出售了自己持有的意大利奢侈品牌范思哲（Versace）的股份，买下了 Kartell，并与 Philippe Starck 这样国际性的半岛官方赞助的多特蒙德 师合作，将Kartell 扩大为世界级的品牌。
在Kartell十五周年庆典的时候，Claudio Luti 建立了 kartell 博物馆，随即成为意大利最富有的公司博物馆之一。
如果你最近正好去伦敦，或者你正在伦敦，你就能目睹这些成为奢侈品的塑料家具——因为Kartell在伦敦肯辛顿（Kensington）的 Brompton Road 开了旗舰店。
该旗舰店有两层楼，摆满了塑料制品，灯具和桌椅这三个类型的产品，还有他们在 2015 年扩展的家庭使用的香水产品。
也许进店之后，你会发现原来塑料也能这么美。
索菲·彼得斯在法国《论坛报》中发表了一篇题为《您认为成功是什么？》的文章，文章提到了CSA调查机构针对十个国家3000名身处职业生涯的社会上层人士进行的一项调查研究，认为“关于成功的王牌，十个国家中有八国把才智放在首位，而法国人和中国人认为‘关系网络’是职业成功的战略性要素……以至于产生了这样的普遍看法：没有关系网，在职场中无法生存。”
这就是中国的职场现实，同事之间尤其如此，因为你们之间不存在直接的隶属关系，很多时候，你是不是对同事有影响力，很大程度上是看你有没有关系，而不是看你手中有没有权力。
但是，很多人对如何建立高效的人际关系没有引起足够的重视，以为建立关系就是相互之间“称兄道弟”“吃吃喝喝”，或者认为依靠自己的能力也能打拼出一片天地，这些都是十分幼稚的想法。要想在职业或事业上有大的发展，必须站在战略的高度上来谋划、构建和运营我们的关系网络，以增加自己掌控信息、资源和权力的能力。以下四个步骤可以帮助你建立高效的人际关系。
第一步，找准你的目标
放眼那些成功的人士，他们之所以有今天的成就，不论你知道也好不知道也好，在他们的背后都或多或少地得到过某个人，或某几个人的大力提携和帮助。而这些人就是人们通常说的“贵人”。
北京大学管理学教授、博士生导师刘峰曾经谈到人才成长有六大特点，其中第一，也是首要的特点就是“贵人相助”。就如同在好莱坞曾经流行的一句话：一个人能否成功，不在于你知道什么，而在于你认识谁。卡内基培训大中华区负责人黑幼龙指出，这句话并不是叫人不要培养专业知识，也不要轻视个人的品德和能力，而是强调“人脉是一个人通往财富、成功的入场券。”
所以，一个人要成长起来，要走向成功的彼岸，关键是要找到属于你生命中的贵人，但并不是所有的人都能够找到自己的贵人的，这也许就是个人职业成功与失败的分水岭吧。
因此，我们首要的问题是：找准自己的目标。清楚自己想要什么，自己需要什么样的人来帮助你，包括自己不需要与什么样的人交往等等，总之，找准自己的目标，是建立和维护自己关系的第一步。
第二步，给对方以好处
知道了谁是你生命中的贵人，或者说清楚自己应当与什么样的人建立关系，下一步就要懂得给对方以好处，获得对方好感，让对方注意你，信任你，愿意与你建立进一步的关系。
当我们给对方以好处时，我们就有资本“使唤”他人，这就是孔子说的“惠则足以使人”。同时，当对方得到好处时，也会心生感恩的心理，用马基雅维里的话说就是：“授受恩惠使人产生义务感。”
当然，这里说的“好处”并不仅仅是代表“金钱”，还代表问候、关心、服务，甚至顺从、拍马屁等。唐骏就是坚持通过节日发E-mail贺卡与罗娜特女士建立起良好的关系的。罗娜特女士进入微软高层后，在她的大力举荐下，唐骏最终脱颖而出成为大中华区技术支持中心总经理。
所以，你要想与对方建立关系，你就要能够给对方以好处。正如韩国著名管理学者朴钟和曾经说到的：“人际关系最重要的要素就是利益……请给那些您希望和其保持良好人际关系的人以某种利益吧！这是正确人际关系的结论。”
第三步，保持联系，重点投入
关系建立起来了，就不要断了联系，那怕是一个电话，一声问候，也说明你们之间有联系。没有有联系，怎么能说明你们之间有关系呢？很多时候，他人愿意接近你，愿意帮助你，看重的正是你的人品和你对他的态度。
我们有很多人本来是有很好的关系的，就是因为不懂得保持联系，致使过了几年以后，双方都变得非常生疏了，等到真正需要对方的时候，只能感叹“我们原来关系是不错的，只是这几年没有联系……”。
不要企图今天投入，明天就有回报，也不要因为今日有用就投入，明日无用就疏远，这种投机的思想是不可能建立良好的关系的。建立和维护人际关系就像投资股票一样，它的价值在于长期持有。
同时，关系的建立和维持是需要投入（这里的“投入”绝不仅仅是金线的投入，更多的是时间、精力的投入）的，投入的“成本”越高、时间越长，回报就越高。所以，我们还要懂得重点投入，不能泛泛地交往，就如著名的bob半岛平台官方 家冯仑曾经说到的：“投资人的聪明之处就是重点做极个别人的长期投资，他可能得到的回报要大大高于泛泛地交往。”
第四步，求得对方帮忙
有了关系就要用，就要懂得向对方索取帮助——获取你所需要的信息和资源等。让对方为你有所付出，是双方关系走向深入的关键。不用，关系反而会变得疏远。
许多的研究证明，当我们适当索取对方的帮助时，我们更容易得到对方的信任。美国前总统本杰明·富兰克林就曾写道：“如果你想交朋友，就让他帮你的忙。”希腊哲学家普鲁塔克认为：“我们喜欢那些我们曾帮助过的人，更甚于帮助过我们的人。”
当一个人为你付出之后，他就会在潜意识中喜欢你，就会把你当成自己可以亲近和依赖的朋友。所以，那些总爱说“嗨，我能帮你做点什么”的人，该试着说说“嗨，你能帮我做点什么吗？”
在对方需要你的帮助时，要慷慨大度，甚至做出必要的牺牲；在你需要对方帮助的时候，要大胆地提出你的要求，甚至厚着脸皮，三番五次地提出你的要求。予人好处，求人帮忙，一“予”一“求”，良好的人际关系就是这样在你来我往之中建立起来的。